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违反劳动法38条离职申请范文

来源:申请信息网 2024-06-16 19:39:20

尊敬的公司领导:

违反劳动法38条离职申请范文(1)

  好!我是贵公司的某某员工,我在此申请离职欢迎www.99huangye.com。我离开公司的因是由于公司违反了《中华人民共和国劳动法》第38条的规定,导致我的工作环和待遇受到了严重影响,我法再继续在公司工作。

  我是在某某年某某月加入贵公司的,一开始我对公司的前景和发展非常看好,我也一直在努力工作,为公司做出了一定的贡献。但是,最近我发现公司存在一些不合的规定和度,这些规定和度直接影响到了我的工作和生活99huangye.com

首先,公司经常加班,而且加班费的支付也不合。根据《中华人民共和国劳动法》第38条的规定,公司应该障员工的合法权益,包括劳动时间和劳动报酬。但是,公司经常求员工加班,并且加班费的支付也不按照规定进,这直接影响到了我的工作和生活www.99huangye.com申请信息网

  其次,公司的工作环非常差,对员工的身健康造成了很大的影响。公司的工作环非常拥挤,空气质量也很差,这对我的身健康造成了很大的影响。根据《中华人民共和国劳动法》第38条的规定,公司应该障员工的身健康和安全,但是公司没有做到这一点申_请_信_息_网

  最后,公司的管度也存在一些问题。公司的管度不够完善,存在很多漏洞和不合的规定,这直接影响到了我的工作和生活。根据《中华人民共和国劳动法》第38条的规定,公司应该障员工的合法权益,包括劳动时间和劳动报酬,但是公司没有做到这一点申~请~信~息~网

  综上所述,由于公司违反了《中华人民共和国劳动法》第38条的规定,导致我的工作环和待遇受到了严重影响,我法再继续在公司工作。因此,我在此申请离职。希望公司能够重视员工的合法权益,完善管度,提高工作环和待遇,为员工创造更好的工作和发展机会申~请~信~息~网

谢谢!

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